Mevsimlik işçi en fazla kaç ay çalışır? Mevsimlik işçiler yıllık izne hak kazanırlar. Mevsimlik işte genellikle yıllık izin yoktur. Çalışan bir yılda 11 aydan fazla çalışmışsa, mevsimlik çalışmış olsa bile o yıl için ücretli yıllık izne hak kazanır. Mevsimlik işçilerin tazminat hakkı var mı? Mevsimlik istihdamda, iş sözleşmesinin bir sezonluk olarak yapılması halinde, sezon sonunda sona eren bir iş ilişkisine dayanarak kıdem tazminatı ödenmesi hukuken mümkün değildir. Mevsimlik işçi nasıl oluyor? Bir işin mevsimlik sayılabilmesi için işyerinin mevsimlik olarak işletilmesi gerekmez. İşyeri yıl boyunca faaliyette olsa bile, söz konusu iş mevsimlik iş olarak değerlendirilebilir ve belirli bir dönemdeki iş hacmi…
Yorum Bırak